presenta a cura di Pino Santoro
	FAQ/472 Domande e Risposte su Concorsi e Precariato Vorrei avere informazioni circa le nomine su posti di sostegno nelle scuole superiori, di secondo grado, ovvero una volta esaurita un'area disciplinare ad esempio l'area ad02 il dirigente come deve comportarsi? Può usufruire delle altre aree delle graduatorie del suo istituto andando ad intrecciarle per poi nominare la persona avente un punteggio maggiore? Gradirei conoscere l'iter da seguire e la normativa di riferimento, grazie. Si rivolge alle graduatorie degli istituti viciniori. Salve, ho fatto ricorso contro un'insegnante che ha preso uno spezzone di sei ore in una scuola media, insegnando contemporaneamente in un istituto superiore, sono trascorsi dieci giorni, ma il d.s. della scuola media non si è fatto ancora sentire, esiste un limite entro il quale dovrebbero decidere? 30 giorni, ordinariamente. Inoltre, sto insegnando per dodici ore in una scuola media, su supplenza per una collega che ha preso 15 giorni di malattia, trascorsi i quali ne ha preso altri 15 senza interruzione; ora, dato che quest'insegnante lavorava nei giorni di martedi, mercoledi, e venerdi, il segretario ha pensato bene di licenziarmi di venerdi, e riassumermi il martedi successivo, facendomi perdere tre giorni. Ha agito correttamente? No. Altrimenti cosa posso fare? Un altro ricorso? Possibile che si debba andare avanti a colpi di ricorsi? Sì, avanti con i ricorsi. Egr. prof. Santoro, le chiedo cortesemente: a) mi può spedire il libercolo che riguarda i supplenti? Sì. b) due domande sulla maternità anticipata: 1) può indicarmi la normativa secondo cui la retribuzione deve essere al 100%? Art. 11 CCNL 15/3/2001. 2) se nel momento in cui si procede con la comunicazione all'Ispettorato del Lavoro si è in possesso di un contratto a tempo determinato con meno di 18 ore settimanali, è possibile integrare successivamente la domanda qualora mediante un successivo contratto si entrasse in possesso delle ore mancanti? Sì, ma solo aprendo il contenzioso, dal momento che non si può assumere servizio e l'amministrazione, nonostante una sentenza del Consiglio di Stato, non riconosce questo diritto. Ho conseguito il diploma magistrale quinquennale con indirizzo Socio-Psico-Pedagogico nell'anno scolastico 1995/1996. Ho saputo che probabilmente il nostro diploma rientra ancora fra quelli abilitanti. Se è cosi, potrei essere assunta in una scuola materna senza possedere e aver ottenuto l'abilitazione tramite concorso? No. Purtroppo a Reggio Calabria non c'è nessuno che mi sappia rispondere a questo enigma.... Grazie. Davvero strano. Gent.mo Pino, tra tante voci discordanti, vorrei avere il Suo parere circa la possibilità, per noi abilitati all'insegnamento nella scuola elementare e materna, di poter frequentare il corso biennale di specializzazione per le attività di sostegno. Potrebbe sciogliermi questo dubbio e indicarmi, in un caso o nell'altro, qual è la strada giusta da seguire per ottenere questa specializzazione? Aspettiamo di sapere che cosa verrà approvato in parlamento circa la riforma della scuola, visto che il reclutamento è legato all'approvazione di questa legge. Inoltre, ha qualche notizia circa le immissioni in ruolo?  No. Volevo chiedere se per l'anno in corso è prevista l'uscita della seconda fascia ATA. Non lo so. Salve! Le scrivo perchè avrei bisogno di alcune informazioni. Ho la maturità magistrale, ma non ho l'abilitazione. A Luglio mi sono laureata in Scienze dell'educazione, con la laurea posso essere inserita nelle graduatorie degli abilitati o devo frequentare il corso di laurea in scienze della formazione? Le lauree che lei cita non hanno valore abilitante, per il momento. Mi è stata offerta la possibilità di gestire presso una scuola materna privata una sorta di Baby Parking in orario pomeridiano per 4 ore la giorno, con Co.Co.Co. Possiedo il diploma magistrale e mi occuperei in toto dell'attività. Non ho idea su quale potrebbe essere il mio compenso nè so dove andare a documentarmi al riguardo. Lo deve negoziare lei, a prescindere. Alcune domande: la legge delega toglie il valore abilitante al concorso, ciò vale solo per quelli futuri......... chi la ha già conseguito non perde l'abilitazione, o sbaglio? Non sbagli. Nella legge delega non mi pare che vi siano modifiche all'attuale assetto delle gp, o sbaglio? Non sbagli. Che intende dire il ministro con 21000 cattedre da assegnare in breve tempo? Non lo so. Vorrei avere informazioni sui corsi di maestra di sostegno, i requisiti per l'accesso e se a Campobasso ci sono corsi in atto e se si faranno. Non ci sono né a breve sono previsti. Gradirei sapere da quando parte la normativa relativa al trattamento di fine rapporto per i supplenti a tempo determinato nelle scuole, inoltre, gradirei sapere i tempi di attivazione dopo che il dipendente ha concluso tale rapporto di lavoro, ovvero, entro quanto tempo bisogna attivarsi nel compilare e spedire, a chi di competenza, i TFR. La invito a leggersi la Circ. INPDAP 1/8/ 2002, n. 30, che trova anche sul ns. sito. ...ciao Pino: come faccio una volta al mese ti chiedo se ci sono news sulle immissioni in ruolo per il 2002-2003. No. Tra l'altro, lo scorso w.e. c'era il Ministro Tremonti a P.zza di Spagna e l'ho fermato per fargli la stessa domanda. Sai cosa mi ha risposto?... "non ne ho idea",... . Che dirci? Se non lo sa neanche lui... Caro Santoro, vorrei sapere che valore hanno, anche politico, gli "Ordini del Giorno accolti dal Governo". Mi spiego, sono decisioni ormai irrevocabili, oppure ci sono margini di trattativa anche sindacale. Nel caso specifico se l'ITP è stato assunto PER QUEL RUOLO E QUELLA FUNZIONE, può una legge successiva escluderlo dalla sua funzione? Il concetto (o principio, non so) " del diritto acquisito" è ancora valido? Escludere dai corsi di riconversione "i non laureati in genere" è possibile? Un Perito Meccanico, tanto per fare un esempio, laureato in lettere una volta riconvertito insegnerebbe materie letterarie o laboratorio? Materie letterarie. Magari entrambe, mentre il "povero" docente abilitato in lettere (con i concorsi ordinari) attiva un milione di ricorsi, immagino. Giuridicamente regge la proposta di utilizzarli come personale ATA e solo per il 25%? I quali ATA non saranno certo contenti di essere invasi da ITP in rotta e completamente demotivati. Alla vicenda si aggiunga anche il problema degli ITP transitati dagli Enti Locali. Ora, a questi disgraziati, non è stata data l'opportunità di rimanere negli Enti di appartenenza né, tanto meno, al momento del passaggio (anno 2000) il Miur ha sollevato la benché minima eccezione del tipo: "guardate che ci mandate personale in esubero. Quindi tenetevelo". Del resto gli ITP-enti locali occupavano di fatto una serie di cattedre che, siccome il Miur non le pagava, faceva finta di che non risultassero. Esistevano, ma per il Ministero ora non esistono più. Ed infine: i CONTRATTI DI LAVORO a cosa servono se poi basta un decreto per mettere i mobilità del personale? Gli ordini del giorno approvati "impegnano" il Governo. Quando al problema della "cacciata" degli ITP dalla scuola, io penso che "ribellarsi è giusto". Lei che ne dice? Egregio Sig. Pino Santoro, vorrei alcune delucidazioni, Le espongo in breve la mia situazione.Sono inserito nella terza fascia (non abilitati) delle graduatorie di istituto della provincia di Lucca per le varie classi di concorso che posso insegnare. Quest’anno sono stato convocato per l’assegnazione di una supplenza annuale (il contratto sottoscritto ha decorrenza 24/09/02 – 30/06/03) per la classe di concorso C320, nella cui graduatoria sono al quinto posto, le persone che mi precedevano in graduatoria una ha rifiutato, una ha rinunciato e l’altra non ha dato seguito al telegramma di convocazione, pertanto (per quest’anno) sono stati inseriti all’ultimo posto in graduatoria. Recatomi alla segreteria della scuola per avere delucidazioni per l’eventuale assegnazione per il prossimo anno scolastico, mi è stato detto che "comunque le persone che mi precedevano dovevano essere interpellate per prime nonostante che per quest’anno hanno chi rifiutato, chi rinunciato e chi non ha dato seguito al telegramma e sono state inserite in fondo alla graduatoria, in quanto hanno un punteggio superiore al mio". Vorrei sapere se è giusto quanto riferitomi o altrimenti come devo comportarmi (c’è una circolare a cui fare riferimento? – quale?). L'informazione è corretta. Le norme di riferimento sono contenute nel DM 201/2000. Per quanto concerne poi l’aggiornamento del punteggio mi è stato riferito che adesso è possibile farlo ogni anno, vorrei sapere se ciò è giusto e come fare perché alla segreteria della scuola non hanno saputo darmi una risposta. La ringrazio per la gentile collaborazione, resto in attesa di una Sua gradita risposta. Non è vero. Le graduatorie di terza fascia hanno validità triennale. Caro Pino, sono una insegnante elementare, approfitto della tua gentilezza e competenza per porti alcune domande inerenti la nostra scuola: 1) Come mi devo giustificare in caso di assenza nelle due ore di rientro pomeridiano, dopo essere stata presente di mattina? Ti faccio presente che nella contrattazione d'istituto i delegati sindacali hanno concordato col dirigente il recupero delle ore con delle sostituzioni da fare nelle ore di compresenza. Anche in caso di presentazione di certificazione medica delle due ore bisogna recuperare lo stesso. Se faccio un certificato medico per tutta la giornata devo recuperare lo stesso? Il certificato medico giustifica l'assenza per malattia, che non deve essere assolutamente recuperata. 2) Un' altra cosa che non condivido è il fatto che nella mia scuola c'è l'abitudine del dirigente di convocare per ore sia i delegati sindacali che le funzioni obiettivo facendoli sostituire dagli insegnanti in compresenza. E' normale tutto ciò? Come mi devo comportare? La compresenza, se programmata, non può essere utilizzata per le supplenze. Salve. Da poco ho ottenuto il diploma di insegnante di sostegno. Vorrei sapere se è possibile visionare dal vostro sito le graduatorie d'istituto per poter controllare il punteggio. No. Salve sono una neolaureata in lingue presso l'Orientale di Napoli. Vorrei avere, se possibile, un elenco delle sedi universitarie dove si svolgono i corsi di abilitazione all'insegnamento delle lingue. Vorrei concorrere il prossimo anno, ma so che qui a Napoli i concorrenti sono troppi e le possibilità quindi diminuiscono. Aspetto presto una risposta. Grazie Devi metterti in contatto direttamente con le università degli studi per ottenere queste informazioni. Salve, ho un forte dubbio a cui ognuno mi sta dando risposte diverse. Ho scelto in luglio, su incarico annaule del csa (fino al 30 giungo) due spezzoni di 7 ore ciascuno entrambi su A043, poi ho completato in una scuola privata su A050 per cumulare punteggio anche nelle superiori. Volevo sapere cosa succede se adesso, ad anno scolastico in corso, rinuncio ad uno solo dei due spezzoni su A043 per motivi personali. Oltre ad una chiara riduzione di stipendio, sarò depennata dalle gp e per quanto tempo? Le GP vengono aggiornate ogni anno, per cui non è più applicabile, secondo me, la penalizzazione prevista dal DM 201/2000. Continuerei a fare punteggio nella A043 grazie allo spezzone che invece manterrei? Sì. Nel caso in cui volessi accettare ad anno scolastico in corso eventuali chiamate di presidi potrei farlo? No, se abbandona. Una mia amica si sposa il 7 dicembre. Oggi ha ricevuto una convocazione per una supplenza che parte da domani e termina l'11 dicembre. Lei vorrebbe prendere le ferie matrimoniali dal giorno del matrimonio al 21. Se la supplenza in sua assenza si prolungasse, le spetterebbe la proroga? Secondo me no, se non assume servizio. Gentile Redazione, sono passati 1 anno e sei mesi dalla via documentazione inviata all'i.n.p.d.a.p. di Napoli per avere il ricongiungimento dei contributi: ho 15 anni di contributi versati da operaio specializzato di alcune ditte private, poi nell'ottobre del 1996 ho iniziato a lavorare nella scuola come supplente temporaneo, a gennaio 2001 sono entrato in ruolo, ad aprile 2001 ho fatto tutta la documentazione per questo ricongiungimento e riscatto contributi, ma fino ada ora tutto tace da parte dell'ente interesato. E' normale questo o devo preoccuparmi?????????????????????????????? Normale, anzi normalissimo. Oltrettutto con conosco ne dove si trova la sede a Napoli (MI HANNO RIFERITO CHE SI E' TRASFERITA) e ne gli orari al pubblico. Neanche noi. Prof. Pino, sempre grazie per la sua cortesia e per le tempestive risposte che mi invia. Questa volta mi necessita capire qualcosa sulla continuità del contratto a tempo determinato....verso le vacanze natalizie: situazione - docente titolare nei quattro mesi di congedo di maternità post-partum con scadenza del periodo al 10 gennaio 2003 - docente supplente con contratto su stessa titolare. Ha diritto l'insegnante supplente a ricevere la nomina da supplente fino al 10 gennaio? Non ricorrendo la condizione dei 7 giorni prima delle vacanze e dei sette dopo le vacanze, dovrà perdere anche gli effetti giuridici della nomina nel periodo delle festività? Sì. Può il dirigente nominare la supplente con contratto fino al 21 dicembre e non richiamarla per i pochi giorni dopo le vacanze di Natale? No. Se il titolare chiedesse anche, di seguito, l'astensione facoltativa, la proroga a chi andrebbe data? Alla supplente in servizio, che maturerebbe in questo modo anche il diritto al riconoscimento giuridico ed economico delle vacanze natalizie, secondo me. Buongiorno potreste dirmi dove posso trovare informazioni sui concorsi per poter insegnare in qualche paese estero? Non ne conosco l'esistenza. Salve attualmente svolgo il lavoro di docente per la ECDL Patente europea del computer presso una scuola di formazione privata. Sono diplomato vorrei sapere se è possibile entrare anche part-time in una scuola professionale o media o non so come assistente di laboratorio o docente di informatica e se devo prendere qualche abilitazione.. oppure se ci vuole la laurea. Il reclutamento nella scuola è una delle cose più complesse da spiegare, forse pari soltanto allo sbarco sulla luna. Non sono in grado di aiutarla quindi, in poche righe. Comunque tutta la normativa di riferimento è sul ns. sito, ma mi rendo perfettamente conto che non è facile da consultare. Nella mia scuola media è stata chiamata una docente di sostegno: parlando direttamente con lei mi viene riferito che: non ha nessuna abilitazione (si deve ancora laureare), ha il titolo del biennio di sostegno, il diploma magistrale, la maturità classica e il diploma dell'istituto d'arte. Sulla base di quale titolo lei presenzia nella terza fascia dell'istituto, e tra i titoli quelli riferiti quale sarebbe il titolo che le permette di insegnare in una scuola media? (aveva anche avuto una chiamata in un superiore!). Grazie! Vorrei arricchire la mia conoscenza sul mondo delle supplenze! Nessuno dei titoli di studio da lei indicati consente alla collega di essere presente nella graduatoria di istituto. Sono un assistente tecnico con contratto a tempo indeterminato in servizio presso una scuola statale. Il Dirigente Scolastico ha richiesto, con apposita circolare, la disponibilità a coprire il turno serale. Lo stesso copre la fascia oraria dalle 17.00 alle 23.00. Alla richiesta per la copertura dei due posti di A.T. al serale è stata data la disponibiltà da parte mia e di una collega. Vorremmo sapere se l'ora che va dalle 22.00 alle 23.00 ha un trattamento economico da fascia oraria notturna e/o ci sono delle norme contenute nel ccnl che possono essere applicate al ns. caso. Sì, va riconosciuta l'indennità di lavoro notturno. Egregio prof, grazie per la chiarezza delle sue risposte nell'oceano di precarietà sui temi della scuola. Spero che sappia rispondere a questa mia domanda nel 2003/2004 conseguirò la laurea in filosofia vecchio (vecchissimo) ORDINAMENTO ai fini dell'insegnamento sarei interessata a sapere ora come modificare il mio ultimo piano di studi. Nel mio piano attuale ho 2 esami di storia (medievale e contemporanea) geografia, 2 di lett. italiana, tre di filosofia. NON HO LATINO potrò insegnare nelle scuole medie inferiori e superiori. E se si sarò costretta a frequentare la sicsi o sissi? Le consiglio di consultare i DD.MM. 39/98 e 354/98, che trova entrambi anche sul ns. sito. Gent.mo Prof. Santoro, sono un'insegnante di scuola materna. Essendo precaria, lo scorso giugno, per raggiungere i 78 giorni necessari per percepire l'indennità di disoccupazione con i requisiti ridotti, ho prestato servizio per 30 giorni presso una scuola materna paritaria con assunzione part-time art. 8 comma 9 L. 407/90. Sottolineando ilfatto che i 30 giorni lavorati a giugno li cumulerò ai 58 lavorati presso scuole pubbliche, vorrei sapere se l'assunzione part-time, in seguito alla quale il mio libretto del lavoro resterà depositato presso l'ufficio di collocamento per tre anni, può impedirmi di percepire l'indennità di disoccupazione. Certa che chiarirà questo mio dubbio, la ringrazio e la saluto cordialmente. Purtroppo non sono esperto di queste questioni. Si rivolga ad un patronato sindacale, per saperne di più. Sono un'insegnante elementare a tempo indeterminato, iscritta al primo anno di corso della Scuola di Specializzazione per Insegnanti di Scuola Secondaria (SSIS Venezia). Ho fatto domanda presso il Circolo Didattico dove insegno delle 150 ore di permesso per diritto allo studio, ma il CSA di Vicenza ha comunicato alla segreteria che i corsisti SSIS non hanno diritto a queste ore perchè questi corsi non sono finalizzati al conseguimento di un titolo di studio ma di un'abilitazione. Però la C.M. 130 del 21 Aprile 2000, a mio parere, estende questo diritto anche agli specializzandi SSIS. Riporto il paragrafo in questione: "agevolazioni nell'articolazione dell'orario di lavoro devono essere estese anche al personale docente in servizio, iscritto ai Corsi di laurea o alle Scuole di specializzazione, il quale avrà inoltre diritto a fruire, ai fini della frequenza dei suddetti Corsi, di permessi di studio retribuiti, ai sensi dell'art. 14 - comma 2 - del CCNL 26 maggio 1999." Potrebbe dirmi se ho ragione e, in tal caso, come devo fare per far valere i miei diritti? Come posso fare ricorso? Grazie. Ha perfettamente ragione, secondo me. Lo segnali al CSA, attivando, se del caso, il contenzioso. Competente è il giudice ordinario. Sono un insegnante di Aerotecnica (1/A), vorrei sapere qualcosa sul destino degli Istituti Tecnici Aeronautici in seguito alla riforma dei cicli. O diventano licei tecnologici oppure passano alla formazione professionale. Vorremmo informazioni sui nuovi curricoli. Anch'io. Help! dall'immenso mare... Salve, vorrei sapere qualora io decidessi per il passaggio dal vecchio al nuovo ordinamento universitario acquisendo così il titolo di laurea triennale in filosofia cosa dovrei fare poi per insegnare? La SSIS. Ovvero la laurea triennale è già titolo di accesso alle classi di abilitazione (tramite SSIS) e/o di concorso (nello specifico 36/A e 37/A)? Se sì con quali modalità di ammissione relative ai piani di studio? La normativa di riferimento resta anche per le nuove lauree il DM 231/97? No. I DD.MM. 39/98 e 354/98. O esiste una laurea specialistica successiva (3+2) che abiliterebbe automaticamente all'insegnamento? Esatto. Il mio dilemma nasce dal timore di conseguire la vecchia laurea (quadriennale) che in funzione di eventuali nuove normative in merito alle abilitazioni mi potrebbe escludere dall'accesso alle stesse..... (come sarebbe capitato se, laureandomi dopo l'a. a. 2001/2002, non avessi modificato il mio piano di studio adeguandolo a quanto richiesto dal DM 231/97). La laurea quadriennale di per sé non consente l'acquisizione dell'abilitazione all'insegnamento, possibile soltanto attraverso la frequenza della scuola di specializzazione. Premetto che da anni svolgo un lavoro diverso dall'insegnamento che mi da il pane. L'anno scorso ho scoperto la passione per l'insegnamento ed ho fatto una supplenza temporanea per l'intero anno mantenendo il 1° lavoro. Per sopravvivere l'idea era quella di mantenere il lavoro attuale inserendo ogni anno delle supplenze, fino a effettuare il grande salto nel mondo dell'insegnamento con il passaggio di fascia tramite concorso, magari riservato. Sono in terza fascia nelle graduatorie di Istituto e, anche per via dell'anno di Servizio Civile, ho un buon punteggio che mi garantisce una decina di chiamate l'anno. Pur riconoscendo il grande valore delle SISS, per comprensibili ragioni trovo difficile parteciparvi. Considerando l'importanza della scelta da effettuare, le chiedo un consiglio. E' questa l'unica strada ormai da percorrere per diventare insegnante di ruolo? Direi di sì. Gentile Prof. Santoro, sono un'insegnante (precaria) di inglese. Quest'anno mi hanno chiamato per il sostegno fino a nomina dell'avente diritto. Ora le graduatorie sono uscite e io non so se sarò confermata (come sperano tutti gli insegnanti e anche gli alunni che seguo) o se, dopo due mesi e passa di insegnamento, dovrò mollare per lasciare il posto ad un altro insegnante che non ha il titolo per il sostegno. Lei può dirmi qualcosa a riguardo? No, visto che non conosco gli aventi diritto. Sono una signora diplomata da tempo in ragioneria; vorrei avere delle informazioni riguardo la possibilità di poter insegnare dattilografia e stenografia prendendo il corso di abilitazione. Vorrei inoltre avere informazioni: se attualmente è indetto qualche corso. Non ci sono concorsi in vista, né tanto meno corsi. Gentilissimo dott. Santoro, sono un precario che ogni anno ha l'incarico fino al 30/06. Vorrei sapere se ho diritto al TFR e, nel caso, come e a chi devo richiederlo? Sì. Consulti la circ. INPDAP 30/2002, che trova anche sul ns. sito. Potrei avere anch'io "il sacro libercolo" sui diritti dei precari? Sì. Ciao io sono iscritta al primo anno di scienze della formazione primaria, volevo sapere se per legge la mia laurea sarà abilitante. Se approvano la legge in discussione in Parlamento sì. In caso io possiedo anche il diploma magistrale e l'ho conseguito nel 1999, è vero che uscirà un concorso ordinario per le scuole materne ed elementari nel 2004, e se sì io potrò partecipavi? Non so se usciranno i concorsi, però potrai partecipare anche senza la laurea, secondo me. Quando uscirà l'aggiornamento delle graduatorie di terza fascia per le supplenze nelle scuole elementari e materne? Non lo so, visto che abbiamo a che fare con un ministero governato da una "manager". Vorrei sapere, cortesemente, se saranno attivati corsi di specializzazione per la scuola elementare. Sono abilitata all'insegnamento nella scuola elementare e laureanda in scienze dell'educazione. Non esistono corsi di specializzazione per la scuola elementare. Ho 34 anni di servizio e 50 anni dietà. Quando potrò andare in opensione? Forse mai. Sono un’insegnante di sostegno presso scuola secondaria superiore con nomina annuale (fino al 30/06/2003) dal Dirigente scolastico (tempo determinato), madre di un bimbo di 14 mesi. Poiché ho diritto ad usufruire ancora di circa cinque mesi e mezzo di congedo parentale (ex astensione facoltativa di maternità) e premesso che i giorni di congedo già fruiti nello scorso anno scolastico sono stati retribuiti al 100%  e che quelli fruiti nel corrente anno scolastico sono stati retribuiti al 30% a norma del D.lgs 151 del 26/03/2001, visto la difformità di trattamento economico, chiedo se per i primi 30 gg di congedo parentale la retribuzione spetta per intero o al 30%? Per intero, secondo me. Chiedo, inoltre, se ho diritto ad usufruire di giorni per malattia del bambino e in che misura sono retribuiti. Ti mando un libello. Gentilissimo Pino Santoro, mi rivolgo a lei perchè avrei bisogno di un'informazione, fiducioso nella sua perizia. La questione è la seguente: saprebbe dirmi se il diploma di maturità magistrale insieme al certificato di idoneità dell'anno integrativo è titolo di studio equipollente al diploma di maturità classica e scientifica. Sarebbe altresì in grado di indicarmi il referente normativo cui fare riferimento per ammettere od escludere tale equipollenza? Faccio presente che il diploma è stato conseguito presso scuola superiore statale italiana. La ringrazio anticipatamente per l'attenzione che vorrà rivolgere al suesposto quesito. L'equipollenza dei titoli viene stabilita dagli ex provveditorati agli studi. Non ho competenza specifica a riguardo, per cui la invito a contattare gli uffici degli attuali CSA. Sono stato assunto presso una scuola paritaria con la qualifica di "applicato di segreteria-personale ATA" quarto livello retributivo, mi è stato detto che la figura di applicato di segreteria non esiste più ed è stata sostituta con la figura di assistente di segreteria. Le chiedo è soltanto una questione di ordine formale oppure è necessario che il consulente del lavoro indichi la qualifica giusta? Mi scusi: assunto dove? Caro Pino, ti ringrazio per l'ultima risposta inviatami come sempre in tempi rapidi e molto esauriente. Ti scrivo di nuovo con urgenza perchè per frequentare la ssis di 800 ore per il sostegno a cui mi sono iscritto (le lezioni iniziano il 12 dicembre prossimo) devo richiedere alla scuola il giorno libero di venerdì essendo la siss il giovedì pomeriggio e tutto il giorno di venerdì fino a giugno prossimo. Al momento ho il giorno libero il martedì: ho fatto subito presente la cosa al vicario del preside ma mi ha risposto diplomaticamente che sono affari miei a meno che non abbia qualche diritto per legge di avanzare tale richiesta ... quando sanno anche i muri che sulla base delle esigenze di pochissimi professori (quelli che contano) si fa l'orario! Ti allego la CM 130/2000. Falla leggere all'imbecille del tuo vice preside, a cui consiglio di cambiare mestiere. In più se dovessero esserci riunioni per consigli di classe, collegio docenti, etc. ho diritto ad assentarmi per la frequenza alla ssis? No. Ho telefonato alla ssis per chiedere chiarimenti ma non sanno quasi nulla più di me ... qualcuno ha accennato ad un mio diritto alle 150 ore per la formazione (cioè ?): chi può chiarirmi queste cose e quali sono i riferimenti legislativi? E' tardi per chiedere di poter fruire dei permessi per il diritto allo studio. Egregi Signori, desidero conoscere le modalità e le possibilità di poter iscriversi in una lista per aspirare ad un posto come assistente lingua straniera quale esperta madrelingua di tedesco. Attualmente scolgo già un lavoro di supplenza nel suddetto ruolo. A chi mi devo rivolgere e quali documenti sono necessari? Nella scuola italiana esistono i conversatori di lingua straniera, che per poter aspirare a supplenze devono essere inseriti nelle graduatorie delle scuola. La domanda va presentata a tempo debito, in occasione dell'aggiornamento di tali graduatorie. Un saluto a tutti e complimenti per il Sito! Sono il marito di una supplente per la scuola elementare e materna e vorrei delle informazioni molto precise su due casi che coinvolgono mia moglie sempre in controversie con le scuole per cui lavora. Primo caso. Ogni mattina riceve tante telefonate per delle proposte di lavoro. Può rifiutare una supplenza di 1 giorno accettata alle 7,30 per il pomeriggio per una supplenza di piu' giorni ricevuta subito dopo e prontamente avvisata la scuola per cui era stata nominata prima? Se si, mi dite la circolare di riferimento? Mia moglie è stata depennata dalle graduatorie di una scuola per aver fatto questo, giustificandosi con l'art. 8 comma "1" lettera "B" comma "a" del DM. 201/00 che dice: "La rinuncia ad una proposta contratuale o alla sua proroga o conferma non comporta alcun effetto". La segretaria le ha risposto dicendole che Lei ha fatto un fonogramma e vale come un contratto e che mia moglie ha abbandonato una supplenza. Cio' mi sembra assurdo! Esatto. E' assurdo. Si contesti, quindi, tale decisione. Secondo caso. Mia moglie viene nominata per una supplenza per conto di una titolare che chiede dal mercoledì al venerdì, e viene rinominata dal lunedì successivo al venerdì sulla stessa insegnante. Considerando che la scuola sabato e domenica rimane chiusa perchè l'orario delle lezioni si estende dal lunedi' al venerdi' non ha diritto alla continuità didattica? Sì. L'art. 7 comma "3" del DM. 201/00 dice:" Per ragioni di continuità didatica, ove al primo periodo di assenza del titolare ne consegua un altro, o piu' altri, senza soluzione di continuita' o interrotto solo da giorno festivo o da giorno libero dall'insegnamento, ovvero da entrambi, la supplenza temporanea viene prorogata nei riguardi del medesimo supplente gia' in servizio, a decorrere dal giorno successivo a quello di scadenza del precedente contratto." Appunto. La segretaria ha risposto che mia moglie non ha diritto alla continuità perchè non ha lavorato tutta la settimana. Inoltre le ha risposto che Lei si avvale della 432/00 che riguarda il personale ATA. Ma diamo i numeri?!? Il regolamento delle supplenze del personale docente non è il DM 201 del 25 maggio 2000? Chieda l'immediata rimozione della segreteria dell'istituto, magari attraverso azioni clamorose come quelle di iniziare lo sciopero della fame e della sete, distendersi sui binari di qualche ferrovia, non senza aver prima informato del proprio gesto dimostrativo le stazioni interessate, ecc.) Il sindacato dove è iscritta mia moglie non mi ha soddisfatto tanto perchè mi ha dato delle risposte molto incerte. Infatti una persona sosteneva che mia moglie aveva ragione, un'altra dava la ragione alla scuola. Chieda l'immediata rimozione del sindacato a cui è iscritta sua moglie, magari attraverso azioni clamorose come quelle di iniziare lo sciopero della fame e della sete, distendersi sui binari di qualche ferrovia, non senza però aver prima informato del proprio gesto dimostrativo le stazioni interessate, ecc.) Carissimo Pino, e' vero che al prossimo aggiornamento delle graduatorie permanenti avranno 30 punti in piu' anche coloro che hanno superato un concorso riservato o ordinario? C'è un ordine del giorno approvato. Ma questo basta, secondo te? In Puglia quest’anno il 2 novembre - giorno della commemorazione dei defunti - non è stato concesso come giorno festivo, per cui nella mia scuola il Consiglio d’Istituto, su proposta del collegio dei Docenti, ha deciso di sospendere l’attività didattica. QUESITO. I Docenti sono tenuti a recuperare le ore di servizio non prestate in occasione del 2 novembre supplendo successivamente eventuali docenti assenti? No. Tale decisione può dipendere dalla volontà del collegio dei Docenti e dal Dirigente Scolastico? No. Sono una specializzata siss per la classe A050. Vorrei sapere se i famigerati 30 punti di specialzzazione mi spettano solo nella classe A050 oppure in entrambe le classi per le quali risulto abilitata, A043 e A050. Ho saputo anche che in questi giorni si aspettano novità per i suddetti 30 punti ma non sono riuscita ad avere notizie. Porebbe darmi informazioni in merito? Solo per la A050, I suppose. Gentile prof. sono iscritta da quest'anno nella GP per le classi A059 e A060; nel maggio 2002 ho fatto 16 giorni di supplenza per la A059: quando farò l'aggiornamento alla GP l'anno prossimo, mi verranno valutati 2 punti per la A059, ma mi verranno valutati dei punti anche per la A060? No, a meno che non cambino la tabella di valutazione dei titoli. Un'altra domandina: naturalmente ho scelto anche 30 scuole per la GI, ma posso presentare una dichiarazione di disponibilità alla supplenza anche in altre scuole a mia scelta (magari a tutte le scuole della mia città?), è consentito? Io dico di sì, visto che il regolamento non lo vieta. E se la sua risposta è si, posso propormi solo per le classi per le quali ho l'abilitazione oppure per tutte, ed anche per il sostegno, o solo il sostegno nelle classi per cui sono abilitata? Per tutto, si proponga per tutto, senza pudore. Grazie e buon fine settimana! Prego. Carissimo Pino, sono una docente neo immessa in ruolo che quest'anno si trova nell'anno di formazione. L'anno scroso ho già freqeuntato il corso di 40h, ma non ho potuto sostenere l'esame finale in quanto non avevo i 180 giorni di servizio perchè a casa in maternità. Quest'anno sto prendendo servizio regolare e se tutto va bene penso che a metà marzo avrò raggiunto i 180 giorni. Ora ti chiedò, per essere valutata dovrò aspettare comunque fine anno o potrò essere valutata anche prima, cioè al raggiungimento dei 180 giorni? Dovrai aspettare la fine dell'anno. Avrei inoltre un'altra domanda da porti, poichè ho ancora da godere 2 mesi e mezzo di maternità facoltativa, posso chiedere di usufruire di tale periodo frazionatemante, ossia una settimana o due settimane durante il corso dell'anno? Sì. Gentilissimo prof. Santoro, La interpello per chiedere se è possibile operare un completamento parziale di una supplenza A048 statale con un incarico di 4 ore su A017 in un istituto paritario. Sì. In caso affermativo, all'atto dell'aggiornamento delle GP e d'istituto è possibile far valere il relativo punteggio su entrambi le classi di concorso o si può scegliere solo quella più utile al candidato (p.es. nel mio caso la A017)? La prima che hai detto. Quali riferimenti normativi sul reclutamento docenti, graduatorie e commistione tra scuole statali e paritarie? DM 201/2000. Potrebbe inviarmi il famoso libello? Ja. Ciao, sono docente di ruolo della scuola superiore a tempo pieno. Io sono ingegnere e, compatibilmente con gli impegni scolastici, esercito la libera professione con tanto di partita IVA aperta. Ogni inizio di anno scolastico chiedo la preventiva autorizzazione all'esercizio della mia professione al dirigente scolastico della scuola presso la quale presto servizio. Ho altri obblighi? No. Alcuni impiegati presso altri Enti pubblici mi dicono che essendo a tempo pieno, i datori di lavoro sia pubblici che privati che pagano le mie prestazioni sono tenuti a trasmettere entro il 30 Aprile al mio Dirigente gli importi a me corrisposti. Quest'ultimo li dovrà poi trasmettere ad un organo nazionale che non ricordo (Istituto per la funzione pubblica?). Solo chi è part-time esonera il datore di lavoro da tale obbligo. Vorrei sapere se Voi sapete qualcosa a riguardo e gli eventuali riferimenti normativi. Grazie comunque per la pasienza nel leggere questo complicato romanzo! Accetto eventuali consigli anche su chi mi posso rivolgere. Grazie ancora ed arrivederci. Sì, la scuola dovrebbe inviare questa comunicazione al dipartimento della funzione pubblica, come prevede il d. l.vo 165/2001, che può scaricare anche dal ns. sito. Egreg. Dott. Santoro gradirei sapere se per l'anno in corso è prevista l'uscita della seconda fascia ATA. Speriamo. Il Dirigente scolastico può rifiutare la mia domanda di aspettativa? Sì, ma dovrebbe adeguatamente motivare il diniego, cosa né facile né semplice, non essendoci ragioni sufficienti, in questo caso. Caro Prof. Santoro, ho lavorato su una supplenza fino all'avente diritto in una Scuola media, su posto di sostegno. Il mio incarico è iniziato il 16/9/2002 ed ha avuto termine il 19/11/2002. Vorrei sapere se ho diritto al Trattamento di fine rapporto (TFR) e come si fa a richiederlo. Inoltre ho sentito parlare della domanda di disoccupazione che andrebbe presentata una volta concluso un rapporto di lavoro, ma considerando il fatto che é la prima volta che ho a che fare con il mondo della scuola, non so a chi rivolgermi e quali riferimenti normativi consultare. Potrebbe indicarmeli e spiegarmi l'iter burocratico da seguire? La ringrazio anticipatamente La consiglio di consultare la circolare INPDAP 30/2002, che trova anche sul ns. sito. Quanto all'indennità di disoccupazione le domande per ottenere la indennità di disoccupazione con "requisiti ridotti" devono essere presentate entro e non oltre il 31.3.2002.
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